Fin des négociations salariales pour 2023


Les salaires dans la branche de la carrosserie augmenteront en 2023 sur l'ensemble du territoire. Le 26 novembre 2022, la conférence de branche des syndicats a approuvé la proposition de carrosserie suisse à l'attention des partenaires sociaux.Parmi les adaptations les plus marquantes figurent une augmentation générale des salaires et une augmentation des salaires minimaux de 125 CHF chacun. 

Les négociations entre les représentants des employeurs et les partenaires sociaux ont eu lieu le 2 novembre 2022 au siège de carrosserie suisse à Zofingen. Après avoir été adoptées à l'unanimité par le comité central de carrosserie suisse le 17 novembre, les propositions suivantes ont également été approuvées par les partenaires sociaux le 26 novembre 2022 :

  1. augmentation du salaire minimum pour les travailleurs sans diplôme de fin d'apprentissage dans le canton du Tessin de CHF 150 à CHF 4'000
  2. augmentation des salaires minimaux de CHF 125
  3. augmentation générale des salaires jusqu'à CHF 6'700 de CHF 125
  4. le personnel nouvellement engagé à partir du 1er juillet 2022 ne bénéficie pas des adaptations susmentionnées en 2023.

Ces modifications visent à lutter contre la pénurie de main-d'œuvre qualifiée malgré les incertitudes telles que le ralentissement économique global et l'instabilité géopolitique, et à signaler que l'industrie de la carrosserie reste un employeur attractif. De plus, l'augmentation générale des salaires jusqu'à CHF 6'700 de CHF 125 sert à compenser partiellement le renchérissement.

Une liste détaillée des adaptations salariales suivra après l'envoi par les partenaires sociaux dans l'annexe 8 de la convention collective de travail sur le site Internet de carrosserie suisse.

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